吉娃娃的觀點論（會有什麼好論點嗎！？）

你，究竟是為了什麼而工作？你的工作，有意義嗎？你的公司，有道德嗎？一場沒有議程的會議悄然來襲，沒有人能夠置身事外……

書名：七個會議 七つの会議
作者：池井戶潤 いけいどじゅん
譯者：龔婉如
出版社：圓神文化
出版日期：2019年4月1日
上映日期：2019年10月18日

【內容介紹】

改編電影【七個會議 Whistleblower】原著小說

沒有什麼人對公司來說是絕對必要的。有人離職，馬上可以找別人來代替。所謂的組織，就是這麼一回事。

故事，從一起職場霸凌的檢討會議開始。

一肩扛起公司業績的課長坂戶，竟遭同事控訴職權騷擾。指控他的人，是每次開會都在打瞌睡的萬年科長八角。正當同事暗中嘲笑領乾薪的八角竟然有臉告狀，董事會卻做出了讓所有人掉下巴的決定──將坂戶左遷到邊陲部門！

這起人事異動的真相究竟是什麼？一旦揭發出來，有多少人會遭到波及？

身為基層的辛酸、職場鬥爭的暗湧、辦公室的是是非非、不為人知的吞忍成全……

你可能是坂戶，他或許是八角，每個人對企業來說都是能被取代的小小螺絲釘，但即便是如此微不足道的角色，在面對攸關利益的問題時，有多少人能做出「正確的」決定？
當所有人假裝看不見時，一點光都沒有的晦暗，開始 浮 出 水 面。

兩個小時的會議，最重要的部分只花了五分鐘就決定了。事情往往都是這樣。

【閱讀心得】

殘酷的社會沒有任何一絲的憐憫，除非投胎時拿到一手好牌，任誰也要從底層開始做起，用血淚使命攀爬，踩著所有可以躍升的機會，只求能在公司中嶄露頭角，奮力成為不是任誰都能取代的角色，只是面對龐大如鯨魚般的組織，人人只是小蝦米，又該怎麼在以利益之名的汪洋中存活，不單是個考驗也是對於自我道德的底線探究。

對於日本，會發現他們非常要求自己身分的責任，身為一家之主肩負的壓力經濟，對於社會、對於家庭和對於父母，從小長大的環境養成每個人處世態度的不同，也因為差異有了磨擦和共鳴，一場職權騷擾的會議，引申上班族職位背後的血淚，在公司眼中是多麼不堪卻又多麼重要。

有些事情需要妥協，而有些事情必須妥協。

不知者無罪，所以年幼的孩子們和成熟的大人們相比下總是比較快樂，因為現實的冷酷尚未進入他們視界，但這也是身為成人必須面對的課題，不適所有人都能搶先在起跑線，不同的視角來自不同的家庭，有著不同的生活態度，但也因為如此才能讓人產生共鳴，去思考工作的意義除了養家活口，是否還能增加其它意義，豐富逐漸空虛的生活。

辛辣的探討只以結果去論就努力多少的人們。過程不重要，良知不能用，只有業績才能說話，好的話就能大言不慚，壞的話只能畏畏縮縮，追逐名利的同時也慢慢淡忘初衷，家計還是野心成了附加的價值，忘了根本也忘了本為和人。

諷刺的事情書中藉由螺絲去借代那些一心一意在公司底層忙碌的人們，他們如同螺絲般不起眼，勢利的上位者只在乎的盈利，縱使螺絲毀損只要更換就能讓機器繼續動作，可笑的是因為渺小所以習慣被忽略，卻也忘了魔鬼總是處在細節之中，巧妙的呼應無論多麼複雜、高昂的組織，仍舊不能忘記根本，因為若是根底損毀，那無論多麼高可參天的名聲、地位和錢財，也都會付諸流水。

即將成為社會新鮮人的前夕，閱讀到這本書意識到，生活忙碌的令人無法喘氣，有時被迫做出錯誤的決定和選擇，因為壓力、因為環境，但最終依舊回歸到自己是否能拋棄道德界線，去昧著良心去執行動作，畢竟為了生存人們可以做出許多令人意想不到的行為。

螺絲或許價值不高，但確有存在的意義，好的上司必須理解和懂得事業道德的界線，而不該為了金錢泯滅良心的去賺取利益。

【電影介紹／預告片】

（2019）八角民夫（野村萬齋 のむら まんさい 飾）任職東京建電營業部的萬年組長，平日工作懶散。

某天，八角與課長坂戶宣彥（片岡愛之助 よしだ こうたろう 飾）發生衝突，隨後公司收到了八角提出的職權騷擾投訴，多數人認為公司只會駁回這番可笑的指控，畢竟一位是前程似錦的坂戶，另外一位是總是姍姍來遲上班的瞌睡八角，當大家準備一笑置之時沒想到指控真的成立，坂戶意外的遭到調職處分，東京建電也下令恢復職位之前不准任何人和坂戶聯絡。

業務部部長北川誠（香川照之 かがわ てるゆき 飾）任命二課的課長原島萬二（及川光博 おいかわ みつひろ 飾）接替坂戶的位置。原島以為自己終於有機會可以獨當一面的同時，卻慢慢地驚覺原來光彩的公司背後，是布滿荊棘的人性抉擇，沒有人可以置身事外，無論是準備離職的濱本優衣（朝倉亞希 あさくら あき 飾），還是被人利用完就流放到客服室的左野健一郎（岡田浩暉 おかだ こうき 飾），每個人都在疑惑為什麼坂戶會被公司這樣對待，當所有線索都指向八角時，八角也在暗處思考該怎麼去應對自己長年以來背負的黑暗。

到了最後，公司的意義是為了賺錢？還是為了家計？不到最後一場會議，每個人都必須面對內心的譴責和制裁。

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